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Inmitten der Metropolregion Rheinland ist Krefeld eine Großstadt mit Charakter, viel Grün und hoher Lebensqualität – kulturell lebendig, wirtschaftlich dynamisch, mit einer engagierten Stadtgesellschaft. Unsere lange Tradition der Kreativität und Weltoffenheit wird auch in der Gegenwart spürbar.

Machen Sie Krefeld mit uns l(i)ebenswert! Die Stadtverwaltung Krefeld ist vor Ort eine der größten Arbeitgeberinnen. Im Zusammenwirken mit der Bürgerschaft organisieren und gestalten rund 4000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter den Alltag und das tägliche Miteinander in unserer Stadt.

Für unser erstes Krefelder
Haus der Bildung suchen wir eine

 Pädagogische Hausleitung (m/w/d)

Kennziffer E - 253/24/51 I zum nächstmöglichen Zeitpunkt I unbefristet I Vollzeit/Teilzeit möglich, sofern die Aufgabenerledigung in vollem Umfang sichergestellt ist I
 EG S 17 TVöD-SuE I Bewerbungsfrist: 08. September 2024

Gut aufgehoben in der Kinderbetreuung der Stadt Krefeld, weil uns sowohl die Kinder, als auch unsere Beschäftigten am Herzen liegen. Ihnen ist das Wohl der Kleinsten wichtig und Sie möchten uns dabei aktiv unterstützen, für Kinder und ihre Familien gute Startvoraussetzungen von Anfang an zu schaffen? Dann bewerben Sie sich bei uns als pädagogische Hausleitung für das Krefelder Haus der Bildung!

Mit dem Krefelder Haus der Bildung, das frühkindliche Bildung und Grundschulbildung unter dem Dach eines gemeinsamen Familienzentrums verbindet, werden erstmalig in Krefeld systematisch die notwendigen Rahmenbedingungen für gemeinsame übergangsorientierte Bildungs- und Erziehungskonzepte und eine kontinuierliche Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit Eltern geschaffen. Das Haus der Bildung bietet Kindern ein durchgängiges Betreuungsangebot für Kinder ab 3 Monaten bis zur Beendigung der Grundschulzeit, denn das Haus der Bildung setzt sich zusammen aus einem Kindertagespflegestützpunkt, einer 6-gruppigen Kindertageseinrichtung und einer 3-zügigen offenen Ganztagsgrundschule.

Wir bieten Ihnen ein tolles Team sowie einen eigenen Gestaltungsspielraum. Zudem bekommen Sie eine fachlich begleitende Einarbeitung und eine anschließende fachliche Begleitung im Alltag. Ihre fachlichen Kenntnisse können Sie durch den regelmäßigen Austausch mit andere pädagogischen Kräften und einer abteilungseigenen, fachspezifischen Unterstützung zu den Themen wie Kinderschutz, Inklusion, Familienzentrum, Bildung und Sprachförderung sowie Qualitätssicherung erweitern. Auf Wunsch haben Sie auch die Möglichkeit an einer Supervision oder verschiedenen Coachings teilzunehmen. 

Wenn Sie über einen im Profil genannten Abschluss verfügen, freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Ihr Profil

  • ein Hochschulabschluss eines Diplom-/Bachelor-/Master-Studienganges in Sozialpädagogik/Sozialer Arbeit, jeweils mit staatlicher Anerkennung
  • ein abgeschlossenes Studium der Kindheitspädagogik mit dem Schwerpunkt Elternbildung / Elternberatung mit - soweit nach dem jeweiligen Landesrecht vorgesehen - staatlicher Anerkennung
  • ein Hochschulabschluss eines Bachelor-/Master-Studienganges Education 
  • jeweils mindestens dreijährige berufliche Erfahrung im Kontext Kindertagesbetreuung/ Familienzentrum, sowie mehrjährige Führungserfahrung 
  • Darüber hinaus wünschenswert

  • Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Lösungsorientierung
  • fachlich fundierte, umfangreiche und vertiefte Kenntnisse des Kinderbildungsgesetzes(KiBiz), des Schulgesetzes NRW, des Gütesiegels Familienzentrum NRW, der rechtlichen Grundlagen für den offenen Ganztag in NRW, der Fachtexte der Landesjugendämter und des Projektes des Landes NRW zu Familienzentren an Grundschulen, SGB VIII und dabei insbesondere den Meldepflichten gemäß §8a und §47 SGB VIII sowie dem BTHG (Bundesteilhabegesetz) 
  • Erfahrung in der Bearbeitung von Übergängen in der Bildungsbiografie von Kindern
  • sicheres Auftreten, hohe Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick sowie das notwendige Durchsetzungsvermögen
  • wertschätzende Grundhaltung gegenüber Familien, Kollegen/innen und anderen Schnittstellen

Ihre Aufgaben

  • gemeinsame Hausleitung des Hauses der Bildung und gemeinsame Fachaufsicht mit der Schulleitung über das Personal im offenen Ganztag und der systemischen Schulbegleitung
  • Dienst und Fachaufsicht des Personals der Kindertageseinrichtung sowie des gemeinsamen Familienzentrums Kita-Grundschule, des Kindertagespflegestützpunktes und der Schulsozialarbeit 
  • Loyale Zusammenarbeit mit der Trägerin
  • Sicherstellung der Umsetzung des Qualitätsrahmens der Stadt Krefeld bei der multiprofessionellen, aufgabenübergreifenden Zusammenarbeit der Akteurinnen und Akteure im Haus der Bildung, sowie Sicherstellung und Umsetzung einer wertschätzenden Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Familien
  • Entwicklung und Sicherstellung inklusionspädagogischer Arbeit
  • Netzwerkarbeit, insbesondere die Koordination und Kooperation mit Grundschulen, anderen Kindertageseinrichtungen und Familienzentren, Kindertagespflegestellen und Institutionen im Bezirk
  • Sicherstellung eines bedarfsgerechten Angebotes im gemeinsamen Familienzentrum von Kindertageseinrichtung und Grundschule für die Familien im Sozialraum
  • Sicherstellung der kontinuierlichen Evaluation des Übergangs Kita-Grundschule

Wir bieten Ihnen 


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Gesundheitsmanagement/Sport

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30 Tage Urlaub

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jährlich bis zu zwei
Regenerationstage

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Feedback/
Ideenmanagement

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Betriebliche
Altersvorsorge

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Personalentwicklung/
Coaching/Mentoring

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LeistungsOrientierte
Bezahlung

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Onboarding

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Sicherer
Arbeitsplatz

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Mobilitätsangebot

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Mitarbeitendenevents



Für fachliche Fragen hinsichtlich der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen im Fachbereich Jugendhilfe und Beschäftigungsförderung Frau Heike Badberg (Tel. 02151/ 86-3278) zur Verfügung. Ihre Ansprechpartnerin für Fragen zum Auswahlverfahren ist Frau Jennifer Schweers (Tel. 02151/ 86-1362).


Die Stadt Krefeld fördert aktiv die Gleichstellung der Geschlechter und setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir erwarten von allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, dass Sie an der Erreichung dieser Ziele aktiv mitwirken und begrüßen die Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.

Die Stadtverwaltung Krefeld hat sich verpflichtet, einen ausgewogenen Anteil von Frauen und Männern gegenwärtig und in Zukunft sicherzustellen. Frauen sind deshalb ausdrücklich angesprochen, sich zu bewerben. Die Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung der Regelungen im Sozialgesetzbuch IX, im Landesgleichstellungsgesetz NRW sowie unseres aktuellen Gleichstellungsplans.

Charta der Vielfalt

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