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Inmitten der Metropolregion Rheinland ist Krefeld eine Großstadt mit Charakter, viel Grün und hoher Lebensqualität – kulturell lebendig, wirtschaftlich dynamisch, mit einer engagierten Stadtgesellschaft. Unsere lange Tradition der Kreativität und Weltoffenheit wird auch in der Gegenwart spürbar.

Machen Sie Krefeld mit uns l(i)ebenswert! Die Stadtverwaltung Krefeld ist vor Ort eine der größten Arbeitgeberinnen. Im Zusammenwirken mit der Bürgerschaft organisieren und gestalten rund 4000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter den Alltag und das tägliche Miteinander in unserer Stadt.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen/eine

Sachbearbeiter/in (m/w/d) 
Beschaffungsmanagement Gesamtschulen & Förderschulen

Kennziffer E - 265/24/40 I ab sofort I unbefristet I Vollzeit/Teilzeit möglich, sofern die Aufgabenerledigung in vollem Umfang sichergestellt ist I EG 9 c TVöD, A 10 LBesG I Bewerbungsfrist: 29. September 2024

Die Stadtverwaltung Krefeld sucht Sie als Sachbearbeiter/in (m/w/d) für das Sachgebiet 4032 Schullogistik und -betrieb im Fachbereich Schule, Pädagogischer und Psychologischer Dienst, Petersstr. 118 c, 47798 Krefeld, mit dem Fokus auf der Beschaffung von beweglichem Inventar für die städtischen Gesamtschulen und Förderschulen. 

Bei Besetzung der Stelle mit einem Beamten/einer Beamtin ist eine Ausweisung nach der o.g. Laufbahngruppe möglich, wenn die haushaltsrechtlichen und stellenplanmäßigen Voraussetzungen dazu geschaffen sind.

Wenn Sie über einen im Profil genannten Abschluss verfügen und an der Gestaltung moderner Lernumgebungen für Schüler/innen mitwirken wollen, freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Weitere Informationen zum Thema Schulen in Krefeld erhalten Sie unter
https://www.krefeld.de/de/schule/schulverwaltung-und-schulorganisation/.

Ihr Profil

    • die Laufbahnbefähigung der anerkannten Laufbahnen gem. der Ausbildungsverordnung Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt allgemeiner Verwaltungsdienst des Landes NRW (VAP2.1)
      oder
    • erfolgreicher Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in bzw. des Verwaltungslehrgangs II
    • Darüber hinaus wünschenswert

      • ein Führerschein der Klasse B, verbunden mit der Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung Ihres Privatwagens als anerkanntes Kraftfahrzeug
      • gutes Verhandlungsgeschick, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
          • Kenntnisse im Schul- und Kommunalen Haushaltsrecht

        Ihre Aufgaben

        • Erfassung der Bedarfe an Ergänzungs-, Ersatz- und Neubeschaffungen von beweglichem Inventar (ohne IT)
        • Prüfung der Anträge durch Ortsbesichtigungen
        • Markterkundungen und Produktrecherchen, Beratung der Schulleitungen
        • Abstimmungen mit den beteiligten Fachabteilungen (z.B. mit dem Zentralen Gebäudemanagement)
        • Priorisierung der Bedarfe unter Berücksichtigung der zur Verfügung stehenden Haushaltsmittel
        • Durchführung von Vergabeverfahren und Erteilung von Aufträgen
        • Nachhalten der Auftragserfüllung und Rechnungsabwicklung

        Wir bieten Ihnen


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        30 Tage Urlaub

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        Moderne
        Arbeitsplatzausstattung

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        Homeoffice
        (Stellenabhängig) /
        flexible Arbeitszeiten

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        Personalentwicklung/
        Coaching/Mentoring

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        Onboarding

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        Sicherer
        Arbeitsplatz

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        Feedback/
        Ideenmanagement

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        Mitarbeitendenevents

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        Moderne Mobilitäts-
        angebote wie Jobrad,
        AG-Darlehen &
        Dienstfahrkarten

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        LeistungsOrientierte
        Bezahlung


        Für fachliche Fragen hinsichtlich der ausgeschriebenen Stellen steht Ihnen im Fachbereich Schule, Pädagogischer und Psychologischer Dienst Frau Imke Pasch (Tel. 02151/86-2526) zur Verfügung. Ihre Ansprechpartnerin für Fragen zum Auswahlverfahren ist Frau Leonie Beyer (Tel. 02151/86-1317).


        Die Stadt Krefeld fördert aktiv die Gleichstellung der Geschlechter und setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir erwarten von allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, dass sie an der Erreichung dieser Ziele aktiv mitwirken und begrüßen die Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.

        Die Stadtverwaltung Krefeld hat sich verpflichtet, einen ausgewogenen Anteil von Frauen und Männern gegenwärtig und in Zukunft sicherzustellen. Frauen sind deshalb ausdrücklich angesprochen, sich zu bewerben. Die Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung der Regelungen im Sozialgesetzbuch IX, im Landesgleichstellungsgesetz NRW sowie unseres aktuellen Gleichstellungsplans.

        Charta der Vielfalt

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